صاحب‌خبر

این کارگران عیدی کامل می‌گیرد/ کارگران اخراجی هم عیدی می‌گیرند؟

ایسنا : علیرغم آنکه مصوبه مجلس، میزان پرداخت عیدی کارگران را مشخص کرده و دو ماه پایه حقوق را به عنوان حداقل و سه ماه پایه حقوق را به عنوان حداکثر میزان عیدی دریافتی اعلام کرده است، اما میزان عیدی کارگران بسته به مدت قرارداد و کارکرد آنها متفاوت است.

فرمول تعیین عیدی اعلام شد

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

عیدی کامل به کدام گروه از کارگران تعلق می‌گیرد؟

طبق قانون، کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

کارگران ساعتی، فصلی و آزمایشی چقدر عیدی می‌گیرند؟+نحوه محاسبه

تحریریه جهان صنعت نیوز

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

جزئیات تازه از عیدی کارگران / عیدی کامل برای کدام کارگران واریز می شود؟

پرداخت عیدی پایان سال به همه کارگران بسته به تداوم همکاری و بیمه آنها است، اما تفاوت‌ها در نحوه پرداخت می‌تواند باعث نگرانی شود.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

طبق قانون، کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

کدام کارگران عیدی 1405 را کامل می‌گیرند؟ اخراجی‌ها هم عیدی می‌گیرند؟

تمام کارگران مشمول قانون کار صرف نظر از محل اشتغال و نوع کارگاهی که در آن کار می‌کنند، اعم از دولتی، خصوصی، تعاونی، کشاورزی، صنعتی و خدماتی به میزان مقرر در مصوبه فوق از عیدی و پاداش سالانه برخوردار هستند و میزان عیدی آنها متفاوت از میزان عیدی کارکنان دستگاه‌های اجرایی و دولتی است.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

این دسته از کارگران عیدی کامل می گیرند / عیدی امسال خودتان را بررسی کنید

رکنا: طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

عیدی کارگران پاره وقت برای سال ۱۴۰۵ چقدر است؟ کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟فرمول محاسبه

تمام کارگران مشمول قانون کار، شامل عادی، ساعتی، فصلی و پاره وقت، طبق فرمول مصوب، عیدی و پاداش پایان سال دریافت می‌کنند.

روش محاسبه عیدی کارگران ساعتی و پاره‌وقت‌

عیدی کارگران ساعتی براساس میانگین حقوق سه ماه آخر آنها محاسبه خواهد شد

جزئیات جدید پرداخت عیدی کارگران؛ چه کسانی عیدی کامل می‌گیرند؟

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

ندا خسرو شاهی

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟/ فرمول تعیین عیدی اعلام شد

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

عیدی پایان سال شامل چه کارگرانی می‌شود؟

بر اساس قانون کار، کارگران ساعتی، فصلی و آزمایشی در صورت تداوم رابطه کاری و قطع نشدن بیمه، متناسب با مدت اشتغال مشمول عیدی و پاداش پایان سال هستند.

کدام کارگران عیدی کامل می‌گیرند؟

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

همه چیز درباره عیدی و پاداش کارگران

طبق قانون،کارگران ساعتی، فصلی و حتی آزمایشی می‌توانند بر اساس مدت کارکرد خود و درصورت عدم قطع بیمه‌پردازی و تداوم ارتباط کاری با کارفرما از عیدی و پاداش پایان سال برخوردار شوند.

مبلغ عیدی کارگران ۳۱ میلیون شد؛ تأخیر پیامد فوری دارد + نحوه محاسبه

تحریریه جهان صنعت نیوز

فعالان کارگری بر لزوم پرداخت عیدی و پاداش پایان سال کارگران تاکید کرده و معتقدند در صورتی که عیدی را زودتر به دست کارگران برسانند هم گرفتار ازدحام و شلوغی بانکها در آخر سال نمی‌شوند و هم کارگران به موقع و با خیال آسوده‌تر مایحتاج مورد نیاز خانوار را تهیه می‌کنند.