شناسهٔ خبر: 73544340 - سرویس استانی
نسخه قابل چاپ منبع: ایرنا | لینک خبر

تمدید دورکاری کارکنان دستگاه‌های اجرایی تهران تا ۴ تیرماه

تهران بزرگ - ایرنا - استاندار تهران از تمدید دورکاری کارکنان دستگاه‌های اجرایی استان تهران به ویژه برای بانوان شاغل و دارای فرزند با شرایط خاص و یا زیر ۶ سال تا روز چهارشنبه چهارم تیرماه خبر داد.

صاحب‌خبر -

به گزارش ایرنا از روابط عمومی استانداری تهران، محمدصادق معتمدیان روز دوشنبه اظهار کرد: همچنین بانک‌ها با حداقل ۵۰ درصد شعب لازم کشیک به صورت چرخشی فعال باشند به‌ گونه‌ای که در روند خدمات‌رسانی به مردم هیچ خللی ایجاد نشود

وی درباره نحوه فعالیت کارکنان در روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه سوم و چهارم تیرماه اظهار کرد: پیرو بخشنامه شماره ۱۴۰۴/١/١٣٩٠٠ مورخ ۲۹ خرداد سال ۱۴۰۴ درباره نحوه فعالیت کارکنان دستگاه‌های اجرایی شهر و استان تهران، دورکاری کارکنان در این روزها طبق بخشنامه اعلامی تمدید می‌شود.

معتمدیان تاکید کرد: کارکنان دستگاه‌های اجرایی استان به‌ویژه بانوان شاغل، بانوان دارای فرزند زیر ۶ سال و دارای فرزند معلول، بیماران صعب‌العلاج و معلولان می‌توانند روزهای سه‌شنبه و چهارشنبه ٣ و ۴ تیرماه ۱۴۰۴ از ظرفیت آیین‌نامه دورکاری استفاده کنند.

استاندار تهران اظهار کرد: واحدهای عملیاتی دستگاه‌های خدمات‌رسان، شهرداری‌ها، مراکز درمانی، نظامی، انتظامی و امنیتی از شمول این بخشنامه مستثنی هستند.

وی درباره فعالیت بانک‌ها نیز گفت: واحدهای پشتیبان و فنی ستاد بانک‌ها در شهر و استان تهران، حداقل ۵۰ درصد شعب لازم کشیک به صورت چرخشی، شعب ارزی و شعب دارای صندوق امانات به منظور خدمت رسانی به عموم مردم دایر خواهند بود.

استاندار تهران افزود: مدیران دستگاه‌ها موظف هستند تمهیدات و برنامه‌ریزی‌های لازم جهت حضور حداقل ٣٠ درصد از کارکنان در مجموعه را داشته باشند، به‌گونه‌ای که در روند خدمات‌رسانی به مردم خللی ایجاد نشود.

وی اعلام کرد: کارکنانی که از دورکاری استفاده می‌کنند ضمن ارتباط مستمر با محل خدمت در صورت نیاز دستگاه‌ها، آمادگی لازم جهت حضور در محل کار و ارائه خدمات را داشته باشند.

معتمدیان با تاکید بر اینکه همه رده‌های مدیریتی استان تهران از شمولیت این بخشنامه مستثنی بوده و شامل دورکاری نیستند گفت: نظارت برحسن اجرای این بخشنامه برعهده مدیران بوده و هرگونه عدم نظارت و تصمیم‌گیری برخلاف این بخشنامه تخلف محسوب می‌شود و نحوه فعالیت کارکنان در هفته آینده متعاقبا اعلام می‌شود.