احسان عسکری رئیس هیأت مدیره و مدیرعامل سازمان جمع‌آوری و فروش اموال تملیکی، اظهار کرد: یک هدف‌گذاری در دوره سه‌ساله گذشته صورت گرفت و سازمان به مرحله‌ای رسید که عملکرد آن قابل‌دفاع است.
او با بیان اینکه برای سال آینده باید به‌گونه‌ای برنامه‌ریزی کنیم که حوزه‌هایی که مغفول مانده‌اند به بلوغ برسند افزود: یکی از حوزه‌های مغفول مانده در سازمان، منابع انسانی است، کارکنان سازمان جهادگونه در استان‌ها تلاش می‌کنند بنابراین حتماً نگاه ما به نیروی انسانی در سال آینده متفاوت خواهد بود و به‌گونه‌ای عمل خواهیم کرد تا بتوانیم وضعیت نیروی شرکتی و حفاظتی را از وضعیت فعلی خارج کنیم.
عسکری خاطرنشان کرد: طبقه‌بندی مشاغل سازمان در استان‌ها مشکل دارد و باید اصلاح شود، بدین منظور در سال آینده در ۶ استان هدف همانند ستاد معاونت ایجاد خواهد شد.
وی با بیان اینکه برای بهتر اجراشدن سامانه سیات جلسه هفتگی با کارشناسان برگزار می‌شود، خاطرنشان کرد: راهبران سامانه سیات در استان‌ها اگر با ایراداتی مواجه شدند آن را انتقال دهند تا بتوانیم ایرادات آن را برطرف کنیم.
رئیس هیأت مدیره و مدیرعامل سازمان جمع‌آوری و فروش اموال تملیکی با اشاره به عرضه خودرو برای نخستین‌بار در حراج خرده‌فروشی اظهار کرد: در سال آینده تمرکز سازمان به سمت حراج خواهد بود و سعی می‌کنیم از برگزاری مزایده کلان پرهیز شود.
وی همچنین ادامه داد: یکی دیگر از برنامه‌های سال آینده برون‌سپاری احصای کالاست تا همکاران در استان‌ها بتوانند بر روی کار‌های نظارتی تمرکز کنند تا بخشی از کمبود نیرو جبران شود.
عسکری با بیان اینکه اگر نگاه ما تغییر کند بخش زیادی از کار‌ها پیش خواهد رفت تأکید کرد: در سال آینده بلوغ سازمانی را در دستور کار خواهیم داشت تا به نتیجه مطلوب برسیم.
منبع: وزارت اقتصاد