شناسهٔ خبر: 75766651 - سرویس استانی
نسخه قابل چاپ منبع: ایسنا | لینک خبر

مدیرکل فنی و حرفه‌ای: شرق استان کرمان با کمبود نیروی ماهر مواجه است

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان گفت: شرق استان با کمبود نیروی ماهر مواجه است و سازمان فنی و حرفه‌ای در تلاش است با ارائه آموزش‌های تخصصی و مهارتی در حوزه‌های مختلف، زمینه اشتغال پایدار و توسعه منطقه را فراهم کند.

صاحب‌خبر -

افشین شهرکی ۱۹ آبان در جلسه کارگروه اشتغال و سرمایه‌گذاری شرق استان کرمان(شهرستان‌های بم، ریگان، فهرج، نرماشیر و گنبکی) در بم بیان کرد: در استان کرمان به‌ویژه در مناطق شرقی از جمله بم، کمبود نیروی ماهر در تمامی حوزه‌ها محسوس است. ما تلاش کرده‌ایم با گسترش آموزش‌های مهارتی در بخش‌های گردشگری، صنعتی، خدماتی و کشاورزی، جوانان جویای کار را مهیای ورود به بازار کار کنیم.

وی با اشاره به دو رویکرد اصلی سازمان فنی و حرفه‌ای افزود: ما هم به مشاغل موجود و آینده‌نگری نسبت به آن‌ها توجه داریم و هم ایجاد مشاغل آینده را دنبال می‌کنیم. باید بدانیم چه تغییراتی در مشاغل کنونی در آینده رخ می‌دهد و چه حوزه‌هایی با تحولات فناورانه به وجود می‌آید تا آموزش‌ها را بر همان مبنا برنامه‌ریزی کنیم.

شهرکی با تأکید بر ضرورت استفاده از روش‌های نوین آموزشی بیان کرد: دوره تکیه بر ساختارهای فیزیکی آموزش گذشته و لازم است با بهره‌گیری از فناوری‌های جدید، زمان آموزش را کوتاه کنیم و فرصت را از دست ندهیم. در حال‌ حاضر مربیان ما از مرکز استان به مناطق شرقی اعزام می‌شوند تا دوره‌های تخصصی در حوزه‌هایی مانند خودروسازی و صنایع پایین‌دستی آن برگزار کنند.

مدیرکل آموزش فنی و حرفه‌ای استان کرمان با اشاره به همکاری این سازمان با مجموعه ایمیدرو گفت: در حوزه معدن نیز تفاهمنامه‌ای با ایمیدرو داریم و تلاش می‌کنیم تا پایان سال پنج دوره آموزشی در شرق استان برگزار کنیم. در زمینه سنگ‌های قیمتی و نیمه‌قیمتی نیز با مرکز ملی گوهرسنگ ایران در تعامل هستیم تا امکانات و تجهیزات لازم به شرق استان منتقل شود.

شهرکی یادآور شد: در شهرستان بم، پس از زلزله مرکز آموزش مناسبی احداث شد. اما یکی از ساختمان‌ها در شهر بروات که در زمان کرونا در اختیار نهادهای دیگر قرار گرفته بود، قرار است مجدداً به چرخه آموزش بازگردد. مسئولان استان پیگیر هستند تا با همکاری ارگ جدید، مرکز آموزش صنایع خودرویی در شرق استان راه‌اندازی شود.

وی افزود: احیاء این مرکز می‌تواند به قطب آموزشی شرق استان تبدیل شود و نقش مهمی در مهارت‌آموزی جوانان ایفا کند.

شهرکی بیان کرد: تجهیز مراکز آموزشی صرفاً با اعتبارات دولتی ممکن نیست، اما می‌توان از ظرفیت مسئولیت اجتماعی بنگاه‌های اقتصادی و صنایع بزرگ برای به‌روزرسانی تجهیزات بهره گرفت.

وی درباره همکاری با بخش صنعت گفت: برای نخستین ‌بار در کشور، کنسرسیوم آموزش مهارتی را با حضور ۵۸ صنعت بزرگ استان بنیان گذاشتیم که اکنون به ۸۵ عضو رسیده و خودروسازان نیز عضو این مجمع هستند. هدف این کنسرسیوم توانمندسازی کارگران خط تولید، آماده‌سازی نیروهای تازه‌وارد و عمل به مسئولیت اجتماعی صنایع است. ارگ جدید و دیگر صنایع خودروساز نیز در این زمینه همکاری نزدیک دارند.

شهرکی در پایان اظهار کرد: در صورت احیاء کامل مرکز آموزشی شرق استان و با مشارکت صنایع خودرویی، شاهد شکل‌گیری یک قطب مهارت پیشرفته در منطقه خواهیم بود که می‌تواند الگویی ملی برای توسعه مهارت در کشور باشد.

به گزارش ایسنا، مراد آبیار فرماندار ریگان نیز گفت: در حال تدوین سند توسعه شهرستان هستیم و ظرفیت‌های ارزشمندی در حوزه معدن، کشاورزی، گردشگری و انرژی خورشیدی شناسایی شده است.

وی با بیان اینکه در سال گذشته ۱۲۲ درصد رشد اشتغال در سامانه رصد ثبت شده، افزود: امسال نیز در تلاشیم حداقل ۵۰ درصد تعهدات اشتغال‌زایی محقق شود. با این حال، چالش تأمین سوخت معادن همچنان از دغدغه‌های اصلی است و انتظار داریم با همکاری شرکت نفت استان برطرف شود.

آبیار در ادامه بر لزوم مهارت‌آموزی متناسب با نیاز بازار کار تأکید کرد و گفت: آموزش‌های فنی و حرفه‌ای فعلی باید به‌روز شود. به‌ویژه در بخش معدن و صنایع وابسته، نیاز مبرم به نیروهای ماهر داریم.

 وی همچنین خواستار وحدت رویه بانک‌ها در بررسی استعلامات و حمایت از متقاضیان شد و افزود: رفتار دوگانه در اعطای تسهیلات مانع جدی رشد اشتغال است.

همچنین امیر برجی فرماندار گنبکی در گزارش عملکرد شهرستان گفت: از مجموع فرصت شغلی هدف‌گذاری‌شده، تاکنون ۵۸ درصد محقق شده است. اگرچه پیشرفت قابل قبولی داشته‌ایم، اما روند تخصیص تسهیلات همچنان با چالش‌هایی روبه‌رو است.

وی با اشاره به سخت‌گیری‌های بانکی، به‌ویژه در تسهیلات بسیج سازندگی و طرح‌های کشاورزی افزود: شرایط ضامن‌گیری برای کشاورزان متقاضی خرید تراکتور، روند اشتغال‌زایی را کند کرده است. لازم است نهادهای حمایتی همچون بنیاد برکت و بنیاد علوی نقش فعال‌تری ایفا کنند.

فرماندار گنبکی همچنین از مصوبه ایجاد شعبه بانک ملی در شهرستان خبر داد و آن را گامی مثبت در جهت تسهیل امور بانکی و حمایت از سرمایه‌گذاران محلی دانست.

رضا مشکی فرماندار نرماشیر نیز در این جلسه، عملکرد مثبت شهرستان را حاصل همکاری میان دستگاه‌های اجرایی و بانک‌ها دانست و اظهار کرد: تاکنون ۸۳ درصد از تعهد اشتغال شهرستان محقق شده و سایر شاخص‌های اقتصادی نیز وضعیت مطلوبی دارد.

وی با اشاره به ظرفیت بالای نرماشیر در حوزه کشاورزی، به‌ویژه خرما و صنایع وابسته گفت: جمعیت روستایی این شهرستان به تولید نزدیک‌تر است و فرصت‌های گسترده‌ای برای سرمایه‌گذاری در بخش‌های کشاورزی، فرآوری محصولات و گردشگری وجود دارد.

فرماندار نرماشیر تأکید کرد: تسهیلات باید هدفمندتر تخصیص یابد تا منجر به ایجاد شغل مستقیم شود و آثار آن در سطح شرق استان دیده شود.

به گزارش ایسنا، یوسف رهگویی فرماندار فهرج نیز در تشریح وضعیت اشتغال این شهرستان گفت: از مجموع ۵۶۵ نفر سهمیه تعهد شده، تاکنون ۳۲۴ نفر در سامانه ثبت شده‌اند که بیانگر تحقق ۵۷ درصدی تعهدات است. با این حال، منتظر ابلاغ رسمی اعتبارات هستیم تا روند تحقق اشتغال شتاب گیرد.

وی با تأکید بر جایگاه کشاورزی به عنوان رکن اصلی اقتصاد فهرج افزود: یکی از مهم‌ترین مطالبات ما راه‌اندازی باجه بانک کشاورزی در بخش نگین کویر است تا کشاورزان بتوانند سریع‌تر به منابع مالی دسترسی داشته باشند.

فرماندار فهرج همچنین از فعالیت یک کارگاه تولید کفش چرم و طبی با اشتغال‌زایی محدود خبر داد و ابراز امیدواری کرد با توسعه این کارگاه و جذب سرمایه‌گذاران جدید، زمینه اشتغال پایدار در شهرستان فراهم شود.

انتهای پیام