مجتبی خجسته یکشنبه در گفت‌وگو با خبرنگار ایرنا افزود: فجر سپاسی همیشه مهد استعدادهای پاک و بااخلاق فوتبال ایران بوده و رسالت ما در آکادمی، حفظ و گسترش همین مسیر ارزشمند است.
استعدادیابی علمی و آموزش مربیان؛ سه محور اصلی برنامه‌ها
وی با اشاره به رویکرد علمی در توسعه فوتبال پایه گفت: در این مسیر سه محور را دنبال می‌کنیم؛ نخست استعدادیابی علمی و گسترده در سطح استان فارس و جنوب کشور، دوم آموزش مستمر مربیان با رویکردی به‌روز و مطابق با استانداردهای کنفدراسیون فوتبال آسیا (AFC) و سوم تربیت بازیکنانی متعهد، منظم و حرفه‌ای که آینده تیم بزرگسالان فجر را بسازند.
مسئول آکادمی باشگاه فجر شهید سپاسی شیراز اظهارکرد: ما معتقدیم فجر سپاسی تنها یک باشگاه نیست، بلکه مدرسه‌ای برای آموزش فوتبال و اخلاق در استان فارس است.
زیرساخت‌ها در مسیر توسعه و استانداردسازی
مسئول آکادمی فجر سپاسی با بیان اینکه بخشی از زیرساخت‌ها فراهم است، افزود: اکنون در حال به‌روزرسانی و توسعه امکانات تمرینی و آموزشی هستیم تا آکادمی به مرکزی استاندارد با بخش‌های آموزشی، بدنسازی، روان‌شناسی ورزشی و آنالیز فنی تبدیل شود.
خجسته ادامه داد: در این مسیر از ظرفیت نهادهای استانی و حمایت باشگاه استفاده می‌کنیم تا امکانات آکادمی فجر سپاسی در تراز باشگاه‌های حرفه‌ای کشور قرار گیرد.
معارفه مسئول اکادمی باشگاه فجر توسط حاتم احمدی مدیر عامل
تربیت بازیکن در چهار بُعد؛ فنی، جسمانی، ذهنی و اخلاقی
وی با اشاره به سیاست کلی آکادمی گفت: فلسفه ما تربیت بازیکن در چهار بُعد فنی، جسمانی، ذهنی و اخلاقی است.
مسئول آکادمی باشگاه فجر شهید سپاسی شیراز افزود: در این راستا، واحدهای فنی، آموزشی، انضباطی و استعدادیابی با برنامه سالانه و تقویم منظم فعالیت خواهند کرد تا مسیر رشد بازیکنان از رده نونهالان تا بزرگسالان شفاف باشد.
ساختار ماندگار به جای سلیقه فردی
خجسته بیان کرد: تمام تلاش ما این است که این طرح‌ها به ساختار تبدیل شوند نه به سلیقه فردی؛ اگر برنامه‌ها مدون و مکتوب تصویب و اجرا شوند، دیگر وابسته به اشخاص نخواهند بود و سیستم به‌صورت پایدار ادامه پیدا می‌کند؛ حتی اگر مدیران تغییر کنند.
مدیریت منابع و جذب حمایت بخش خصوصی
وی در ادامه گفت: طبیعتا منابع مالی محدود است، اما با مدیریت بهینه منابع، جذب حمایت بخش خصوصی و همکاری نهادهای محلی، می‌توانیم بخش بزرگی از اهداف را محقق کنیم.
خجسته افزود: برای ما مهم‌تر از بودجه، نظم، برنامه و اراده در اجراست؛ زیرا اگر ساختار درست باشد، منابع مالی هم به دنبال آن جذب می‌شوند.
مدرسه فوتبال
انضباط سازمانی و آموزش مربیان؛ کلید موفقیت آکادمی
او مهم‌ترین تغییر در آکادمی فجر را ایجاد انضباط سازمانی و تعریف مسیر مشخص رشد برای هر بازیکن دانست و گفت: از تیم‌های پایه تا بزرگسالان باید یک فلسفه مشترک فنی و رفتاری وجود داشته باشد.
مسئول آکادمی باشگاه فجر شهید سپاسی شیراز بیان کرد: همچنین به آموزش مربیان و ارتقای سطح علمی آنان اهمیت ویژه‌ای می‌دهیم، چراکه فوتبال پایه فقط برای ساخت بازیکن نیست، بلکه برای ساخت انسان است.
فوتبال پایه، زمینه‌ساز ساخت انسان‌های بزرگ
خجسته تاکید کرد: اگر بازیکنی اخلاق، احترام و تلاش را یاد بگیرد، موفقیت ورزشی او به‌طور طبیعی حاصل خواهد شد.
آکادمی فجر سپاسی؛ خانه تمام استعدادهای پاک فارس
وی با سپاسگزاری از همه پیشکسوتان، مربیان و خانواده‌هایی که به ما اعتماد دارند، بیان کرد: آکادمی فجر سپاسی متعلق به مردم فارس است و امیدوارم با کار گروهی، نگاه علمی و استمرار در برنامه‌ها، آینده‌ای درخشان برای فوتبال استان رقم بخورد.
مسئول آکادمی باشگاه فجر شهید سپاسی شیراز خاطرنشان کرد: آکادمی فجر سپاسی خانه تمام استعدادهای پاک استان است و من تمام تلاشم را برای افتخارآفرینی این نام مقدس انجام می‌دهم.
به گزارش ایرنا، باشگاه فجر شهید سپاسی شیراز از بدو تاسیس، توجه ویژه‌ای به تقویت تیم‌های پایه داشته است؛ بر همین اساس، این آکادمی بازیکنان زیادی را پرورش داده که در تیم‌های بزرگی مانند استقلال، پرسپولیس و همچنین تیم ملی فوتبال به میدان رفته‌اند؛ به همین دلیل، این باشگاه به «کارخانه بازیکن‌سازی» شهرت یافته است.