سیدمحمد علوی در گفت‌وگو با خبرنگار ورزشی خبرگزاری تسنیم، در مورد انتخاب یحیی گل‌محمدی به‌عنوان سرمربی جدید فولاد خوزستان، گفت: به یحیی گل‌محمدی تبریک می‌گویم. حضور او در فولاد خوزستان انتخاب خیلی خوبی برای این باشگاه است. آقایحیی گزینه خوبی برای فولاد و دارای سابقه خیلی درخشانی است. ایشان نشان داده است که می‌تواند کارهای بزرگ انجام بدهد. بعد از جواد نکونام، فولاد واقعاً نیاز به مربی مانند یحیی گل‌محمدی داشت. ان‌شاءالله بتواند مثمرثمر باشد. در کنار آقایحیی، باید به آقای هوشنگ نصیرزاده هم تبریک بگویم و امیدوارم بتواند کار بزرگی در فولاد انجام بدهد.
وی افزود: امیدوارم نصیرزاده بتواند با تکیه به توانایی بچه‌های فولاد، کارخانه فولاد و اداره مناسب بازیکنان، تیمی بسازد که در حد و اندازه‌های خود فولاد باشد. مردم خوزستان و الان کل ایران از تیم فولاد انتظار دارند، چرا که فولاد فقط و فقط متعلق به خوزستان نیست و می‌تواند با توجه به امکانات و شرایطش در آسیا حرفی برای گفتن داشته باشد و خودی نشان بدهد. انتظارم از نصیرزاده، یحیی گل‌محمدی و بازیکنان فولاد این است که صد درصد توان‌شان را بگذارند و آنچه که از نظر سخت افزار و نرم افزار موردنیاز است، در اختیارشان باشد تا فولاد بتواند در کشور حرف اول را بزند.
چالش پُر بودن لیست با بی‌انگیزه‌های گرانقیمت
سرپرست پیشین تیم فوتبال فولاد خوزستان، راجع‌به چالش پُر بودن لیست نقل‌وانتقالاتی این تیم، تصریح کرد: چالش پُر بودن لیست نقل‌وانتقالاتی فولاد، مشکلی قدیمی است که تقریباً هر سال وجود داشته است. این مشکل به این دلیل رخ می‌دهد که برخی مدیران با اهداف و منظور قبلی قرارداد نامناسب امضا می‌کنند. برخی دیگر هم هدف خاصی ندارند، قصد دارند به باشگاه و تیم سود برسانند، اما به هر دلیلی لیست پُر می‌شود و کار اشتباهی هم است.
وی ادامه داد: اگر قرار است لیست پُر شود باید از جوانانی که در مقطع پایین‌تر بازی می‌کنند و توان کمک به تیم را دارند، از آنها بهره گرفته شود. در واقع بازیکنانی که سنی از آنها گذشته، در فولاد و دیگر تیم‌ها هم مثمرثمر نیستند و نمی‌توانند کمکی کنند. وقتی آنها مطمئن هستند که به تیم ملی دعوت نمی‌شوند و اتفاق جدیدی در زندگی فوتبالی‌شان رخ نمی‌دهد، بنابراین بدون انگیزه و خالی از فایده برای تیم هستند. متأسفانه وقتی این‌ها لیست تیم را پُر می‌کنند به دلایل مختلف از نظر مالی، فنی و ... تیم متضرر می‌شود. چه بسا از هزینه کم‌فایده یا بی‌فایده‌ای (اما نسبتاً کلانی) که قرار است به این افراد داده شود، بتوان کارهای بهتری کرد. این مسئله فقط مربوط به بازیکنان فولاد نیست حتی در حوزه مربیان هم فولاد با چنین مشکلی مواجه است و پول باشگاه بی‌جهت هدر می‌رود.
بازیکن خارجی نیمکت‌نشین و کارشناسی نشده کمکی به فولاد نمی‌کند
«هفت بازیکن خارجی تحت قرارداد فولاد هستند، اما طبق قانون جدید فدراسیون فوتبال سهمیه بازیکنان خارجی به پنج بازیکن کاهش یافته است. این موضوع هم مشکلی بدی برای فولاد آفریده است.»، علوی در واکنش به طرح این موضوع خاطر نشان کرد: به لحاظ شخصی به این موضوع علاقه‌مندم، اینکه تعداد بازیکنان خارجی فولاد به سه یا چهار بازیکن کاهش پیدا کند. اگر قرار است فولاد سه یا چهار بازیکن داشته باشد، باید جزو بهترین بازیکنان خارجی باشد که وارد ایران شدند و واقعاً به تیم فولاد کمک کنند. وقتی فوتبال کشور ما خودش بازیکن صادر می‌کند، توجیه ندارد ما بازیکنی به ایران بیاوریم که مبلغ هنگفتی دریافت کند و نیمکت‌نشین باشد.
باشگاه فولاد کمیته نقل‌وانتقالاتی تشکیل بدهد
وی ادامه داد: متأسفانه در زمینه جذب بازیکنان خارجی، به دلیل کارشناسی نادرست یا شاید هم دلالی، معمولاً بازیکنان نامناسبی به فوتبال ایران می‌آیند. پیشنهادم این است که در باشگاه فولاد کمیته نقل‌وانتقالاتی ایجاد شود تا انتقال بازیکنان از جنبه‌های مختلف بررسی شود. مدیر مالی، حسابرس، اعضای فنی، مدیریت باشگاه و ... باید عضو کمیته باشند تا قبل، حین و بعد از یک فصل همکاری با بازیکن عملکرد او مورد بررسی قرار بگیرد. اگر قرار باشد بازیکنی نتواند به باشگاه از لحاظ فنی، درآمدزایی و ... کمک کند طبیعتاً کمیته مذکور نباید اجازه شروع یا ادامه همکاری با او را بدهد. نباید اجازه بدهند دلال و دلال‌بازی وارد مسئله شود و یکسری افراد به منفعت خودشان فکر کنند. کار باید کارشناسی پیش برود.
انتهای پیام/