به گزارش خبرگزاری تسنیم از همدان، عباس کرکه‌آبادی، معاون توسعه مدیریت و منابع استانداری همدان، امروز در دومین جلسه شورای اداری استان که با حضور وزیر ارتباطات برگزار شد، بر لزوم بازنگری در الگوی دورکاری و حرکت به سمت مدیریت مبتنی بر حکمرانی تأکید کرد.

 وی با اشاره به چالش‌های موجود در حوزه نیروی انسانی و محدودیت‌های ناشی از آن، گفت:امروز دورکاری باید از یک راهکار مقطعی به یک راهبرد دیجیتال تبدیل شود.

کرکه‌آبادی با بیان اینکه ماده 87 قانون مدیریت خدمات کشوری، 44 ساعت کار هفتگی را پیش‌بینی کرده است، افزود: در سال‌های اخیر به دلیل شرایط خاص کشور، دستگاه‌های اجرایی ناچار به کاهش ساعات کار شده‌اند و این موضوع، ضرورت تعریف سازوکارهای جدید برای مدیریت نیروی انسانی را بیشتر کرده است.

وی همچنین توسعه بهره‌وری در دستگاه‌های اجرایی را منوط به بلوغ زیرساخت دیجیتال دولت دانست و اظهار کرد: مدیریت فیزیکی باید به سمت مدیریت مبتنی بر نتیجه و عملکرد حرکت کند. در این مسیر، بهره‌گیری از دورکاری می‌تواند به تحول دیجیتال و حکمرانی داده‌محور کمک کند.

معاون استاندار همدان با اشاره به نیازهای فنی این تحول، از ضرورت حمایت در حوزه‌های زیرساخت ارتباطات و شبکه، مراکز داده، سامانه‌های دولت الکترونیکی و امنیت سایبری سخن گفت و افزود: همکاری دستگاه‌های ملی و استانی در این زمینه می‌تواند زمینه‌ساز ارتقای خدمات دولت باشد.

کرکه‌آبادی مطرح کرد: استانداری همدان آمادگی دارد برای اجرای این طرح پایلوت باشد تا با همکاری وزارت ارتباطات و سایر دستگاه‌های ذی‌ربط، این موضوع به نتیجه برسد و از بروز بحران‌های احتمالی در حوزه نیروی انسانی جلوگیری شود.

انتهای پیام/