شناسهٔ خبر: 78534707 - سرویس استانی
نسخه قابل چاپ منبع: برنا | لینک خبر

ششمین روز اجرای طرح «سودا» در خراسان رضوی

برنا- گروه استان‌ها: رئیس گروه توسعه ورزش همگانی خراسان رضوی از تداوم اجرای طرح ساماندهی و ارتقای تندرستی کارکنان وزارت ورزش و جوانان در استان خبر داد و گفت:...

صاحب‌خبر -

به گزارش خبرگزاری برنا از خراسان رضوی، طرح ساماندهی و ارتقای تندرستی کارکنان وزارت ورزش و جوانان با عنوان «سودا» در خراسان رضوی به ششمین روز اجرای خود رسید.

در جریان اجرای این طرح، امیر زارعی، سرپرست اداره کل ورزش و جوانان خراسان رضوی، به همراه چمن‌گلی، مدیرکل امور استان‌های وزارت ورزش و جوانان، از روند اجرای طرح «سودا» و پایگاه سنجش سلامت کارکنان اداره کل بازدید کردند و در جریان مراحل پایش، ارزیابی و خدمات ارائه‌شده به کارکنان قرار گرفتند.

هانیه امانی، رئیس گروه توسعه ورزش همگانی خراسان رضوی، ضمن اعلام این خبر اظهار کرد: طرح «سودا» با شعار «کارمند تندرست، کارمند کارا، سازمان اثربخش» طبق دستور و بخشنامه معاونت همگانی وزارت ورزش و جوانان، همزمان در ادارات ورزش و جوانان سراسر کشور آغاز شده و در حال اجراست.

وی افزود: تاکنون ۱۵۰ نفر از کارکنان اداره کل ورزش و جوانان خراسان رضوی توسط هیأت پزشکی ورزشی استان در پایگاه سنجش اداره کل، پایش سلامت خود را انجام داده‌اند.

امانی هدف از اجرای این طرح را توسعه تندرستی، افزایش کارایی، ارتقای بهره‌وری و اثربخشی دستگاه‌های اجرایی عنوان کرد و گفت: پیشگیری از بیماری‌های غیرواگیر، نهادینه‌سازی فرهنگ ورزش، ترویج سبک زندگی سالم، غنی‌سازی اوقات فراغت کارکنان و استفاده بهینه از تأسیسات ورزشی، از اهداف اختصاصی اجرای این طرح است.

رئیس گروه توسعه ورزش همگانی خراسان رضوی با اشاره به اینکه تمامی کارکنان سازمان‌ها و دستگاه‌های قوای سه‌گانه اعم از رسمی، پیمانی، قراردادی و مشاغل کارگری باید در این طرح شرکت کنند، تصریح کرد: پس از استخراج یافته‌های سلامت کارکنان، نتایج به‌صورت محرمانه اعلام خواهد شد و بر اساس آن، کارگاه‌های سلامت، سبک زندگی سالم و حرکات اصلاحی برنامه‌ریزی می‌شود.

وی ادامه داد: امیدواریم با تصویب این موضوع در شورای عالی ورزش استان، پایش سلامت سایر دستگاه‌های اجرایی نیز از محل اعتبارات یک درصد آغاز شود.

امانی با تأکید بر ضرورت نهادینه‌سازی این طرح در سطح دستگاه‌های اجرایی گفت: با اجرای مستمر و نهادینه این طرح، سالانه ۲۵۰ میلیون دلار در هزینه‌های پزشکی صرفه‌جویی خواهد شد.

وی در پایان با تشریح بخش‌های فاز نخست طرح ارتقای تندرستی کارکنان افزود: در فاز اول این طرح، غربالگری، معاینه و آزمایش‌های پزشکی، ارزیابی و تشخیص ناهنجاری‌های بدنی، ارزیابی دردهای عصبی، عضلانی و اسکلتی، ارزیابی ترکیب بدنی و شاخص توده بدنی، سنجش وضعیت آمادگی جسمانی، تجویز برنامه حرکات اصلاحی و ارائه برنامه تمرینی انجام خواهد شد.