شناسهٔ خبر: 42922627 - سرویس سیاسی
نسخه قابل چاپ منبع: دولت.آی‌آر | لینک خبر

مدیر کل توسعه منابع انسانی وزارت کشور:

رویکرد وزارت کشور جذب نیروهای نخبه دانشگاهی است

روشن ضمیر مدیر کل توسعه منابع انسانی وزارت کشور اعلام کرد: تلاش داریم با جذب نیروهای نخبه دانشگاهی بدنه اجرایی و تخصصی وزارت کشور و نهادهای تابعه اش را بیش‌از گذشته تقویت کنیم.

صاحب‌خبر -

به گزارش پایگاه اطلاع‌رسانی دولت به نقل از وزارت کشور، اكبر روشن ضمير مدیر کل توسعه منابع انسانی وزارت كشور در رابطه با هشتمين آزمون مشترك فراگير دستگاه هاي اجرايي كشور كه از طريق سايت سازمان سنجش انتشار يافت اعلام کرد: بعد از رايزني هاي مختلف با سازمان امور استخدامي كشور، مجوز جذب ۱۵۰۰ نفر در صف و ستاد وزارت كشور اخذ شده و تلاش داریم متخصص ترین نیروی انسانی را جذب وزارت کشور در صف و ستاد کنیم 

وی در این خصوص گفت : استخدام فوق که بر اساس آزمون عمومي و مصاحبه در کانون ارزیابی بر اساس مدل شایستگی علمی صورت مي پذيرد و از اين تعداد (۶۰) سهميه به ستاد وزارت كشور (۲۹۰) سهميه براي اشتغال در فرمانداري ها و (۱۱۵۰) سهميه به بخشداري هاي سراسر كشور اختصاص يافته است .


مديركل توسعه منابع انساني  با بیان اینکه وزارت کشور به عنوان نهاد حاکميتی به بدنه کارشناسی قوی و علمی نیاز دارد‌؛ گفت: با هماهنگی به عمل آمده با سازمان سنجش و بعد از آن کانون ارزیابی در داخل وزارت کشور به دنبال جذب شایسته ترین افراد در وزارت کشور هستیم. 
روشن ضمير در ادامه گفت: فقط اعلام نياز رشته هاي شغلي از سوي وزارت كشور انجام شده و اصل برگزاري آزمون با سازمان سنجش است كه اسامي راه يافتگان بعد از طي مراحل قانوني در بخش هاي مختلف وزارت كشور در صف و ستاد جذب مي شوند.

برچسب‌ها:

نظر شما